SEMANA DE PARCIALES

Durante esta semana de parciales realizamos la evaluación de herramientas tic en la cual tuvimos que realizar una presentación en prezi.

luego realizamos el examen escrito con el cual nos volvimos a dar cuenta que debemos confiar mas en nuestros instintos.

SEMANA DE ENTREGA DE TRABAJOS FINALES

Durante el transcurso de esta semana estuvimos realizando la entrega de los trabajos finales,

como el proyecto el cual fue digamos algo noo muy bueno pues la mayoría no había avanzado mucho en el.

Realizamos el método 4 de 4 esta vez nos falto mas confianza y preparación  al momento de explicar sobre el tema.

Realizamos los ejercicios de splavia sobre casos de uso fue una semana un poco agitada pues todo los trabajos los habíamos dejado para ultima hora y el tiempo estuvo en nuestra contra.

Debemos para este próximo y ultimo corte entregarnos mas con nuestro trabajo como analistas.

TRABAJEMOS UN POCO MAS A LA LECTURA DE LOS LIBROS GUÍAS.

CASOSO DE USOS

 

Durante el transcurso de esta semana estuvimos hablando sobre lo que son los casos de usos.

Tambien realizamos una actividad en la biblioteca la cual fue muy interesante porque nos ayudo a mejorar nuestro trabajo en equipo descubrimos que encontrando el tesoro cada quien aportaba a el otro la inf0ormacion de las pistas que iva resolviendo.

Fue una semana de mucho aprendizaje para mi grupo.

TÉCNICAS DE RECOLECCIÓN DE HECHOS

las técnicas de recolección de hechos son las que podemos utilizar para encontrar información importante sobre los requisitos. Entre estas técnicas tenemos:

LA ENTREVISTA: Esta técnica sirve para recolectar información de personas o grupos de usuarios que serian los que inter actuan con el sistema del cual necesito información. Existen dos tipos de entrevista

La Entrevista Estructurada: Es aquella cuando hacemos directamente las preguntas que necesito para sacar la información.

La Entrevista Informal: Es aquella que se hace para tener un poco de conocimiento sobre el comportamiento de las personas a las cuales voy a entrevistar; Si la realizo antes de la entrevista estructurada mejor porque ya tengo un concepto mas claro y puedo programar mejor las preguntas ha realizar a las personas de las cuales necesito la información.

existen diferentes formas de realizar las preguntas de una entrevista entre estas están:

La Tipo Embudo: Cuando voy de lo general a lo especifico.

La Tipo Rombo: Cuando voy de lo especifico a lo general y luego regreso a lo puntual.

La Tipo Triangulo: Cuando voy de lo especifico a lo general.

El CUESTIONARIO: Es de tipo interno.

LA ENCUESTA: Es de tipo externa.

La encuesta y el cuestionario son técnicas que aplican para corroborar la información que se hace en una entrevista.

 Existe la TÉCNICA DE LA OBSERVACIÓN  esta se usa durante la todo el proceso de recolección de la información.